Работодателям региона установили квоту по трудоустройству инвалидов.

Южноуральские депутаты одобрили изменения в региональный закон о квоте для приема на работу людей с ограниченными возможностями.

— Поправки необходимы для приведения регионального закона «Об установлении квоты для приема на работу инвалидов в Челябинской области» в соответствие с требованиями федерального законодательства, — рассказывает председатель комитета Законодательного Собрания Челябинской области по социальной и молодежной политике, культуре и спорту Александр Журавлев. —
Согласно изменениям, для работодателей, осуществляющих свою деятельность на территории Челябинской области, численность работников предприятий в которых превышает 100 человек, устанавливается квота для приема на работу инвалидов в размере 3 % от среднесписочной численности работников.

Кроме того, законопроектом устанавливается обязанность работодателя принимать локальные нормативные акты, содержащие сведения о рабочих местах, созданных или выделенных для трудоустройства инвалидов.

Добавим, что реализация данного законопроекта не потребует дополнительных расходов областного бюджета.

Юлия Ким