Безработица. Ситуация под контролем

Cостоялось заседание коллегии главного управления по труду и занятости населения области. Проблема увольнений, безработицы, сокращения числа вакантных мест стоит сейчас очень остро. Но, несмотря на сложность ситуации, территориальные центры занятости держат ее под контролем. На заседании коллегии были рассмотрены злободневные вопросы: совместные действия органов местного самоуправления, работодателей, службы занятости города Миасса в условиях массового увольнения работников и особенности привлечения иностранной рабочей силы в условиях экономического кризиса и увеличения числа безработных.

Финансово-экономический кризис повлиял на работу большинства предприятий Миасса. На рынке труда, в сфере занятости населения сложилась очень напряженная ситуация. Например, за пять месяцев нынешнего года по сравнению с этим же периодом прошлого года количество граждан, обратившихся в городскую службу занятости, возросло в 4,3 раза, численность безработных увеличилась в 6 раз, а количество вакансий снизилось в 3 раза.
Но совместные действия органов местного самоуправления и центра занятости населения не позволили ситуации в городе выйти из-под контроля. На нескольких предприятиях города, заявивших о массовых сокращениях, работают выездные консультационные пункты. Людям, готовящимся к увольнению, рассказывают о государственных услугах, предоставляемых центром занятости населения по профессиональной ориентации, профессиональному обучению, временному трудоустройству и общественным работам.
И как результат — четыре предприятия изъявили желание участвовать в областной целевой программе, а Тургоякское рудоуправление, например, вообще отозвало свои списки о предстоящем увольнении. Таким образом, в Миассе сохранены рабочие места на предприятиях и приостановлено увольнение 4500 работников, находящихся под риском массовых увольнений, своевременно выплачивается пособие по безработице.
На коллегии также был рассмотрен вопрос об особенностях привлечения иностранной рабочей силы в изменившейся экономической обстановке. План антикризисных мероприятий предусматривает уменьшение квоты иностранной рабочей силы в 2009 году на 20 тысяч человек. Доля иностранной рабочей силы от численности занятых в экономике области составит 1,4 процента против 2 процентов в прошлом году. Это позволяет сделать вывод о том, что интересы российских граждан в поиске подходящей работы в основном могут быть удовлетворены.