Челябинская прокуратура обнаружила многомиллионные долги по зарплате перед сельхозработниками Варненского района

Три сельхозпредприятия Варненского района накопили почти 20 млн долгов по зарплате, из которых более 16 млн приходится на СХП «Новый Урал». Прокуратура привлекает к ответственности нерадивых работодателей.

Как сообщили «ЮП» в пресс-службе прокуратуры Челябинской области, их коллеги из Варненского района в ходе выездной проверки выявили сельхозпредприятия, имеющие многомиллионную задолженность по выплате зарплаты. Она образовалась из-за отсутствия средств на счетах и с октября по декабрь прошлого года составила: на сельхозпредприятии «Новый Урал» — более 16,1 млн рублей перед 740 работниками, в ООО «Варненское» — более 1,6 млн — 183 сотрудникам, в ООО «Агрофирма Варна» — 1,4 — 37 работникам.

По иску прокурора по взысканию через суд невыплаченной зарплаты с ООО «Агрофирма Варна» удалось добиться улучшения ситуации. На счета агрофирмы поступили средства для полного погашения задолженности, судебным приставом-исполнителем в банк направлены постановления об использовании для ликвидации зарплатных долгов. В отношении ООО «Новый Урал» и его директора, а также директора ООО «Варненское» по невыплате заработной платы возбуждены дела об административных правонарушениях, они привлечены к ответственности в виде штрафов. Также директорам предприятий внесены представления об устранении нарушений закона и объявлены предостережения о недопустимости нарушения трудового законодательства.

— Всего за 3 месяца 2014 года нами в суды направлено 115 заявлений о взыскании начисленной, но не выплаченной зарплаты, — подытоживает прокурор Варненского района Александр Катков. — Задолженность агрофирмы «Варна» погашена полностью, ООО «Новый Урал» и «Варненское» — на 30 процентов. Сейчас прокуратурой проводится проверка на предмет наличия либо отсутствия оснований для передачи материалов в органы следственного комитета для дальнейшего уголовного преследования руководителей данных предприятий. Этот вопрос поставлен на постоянный контроль до полного погашения задолженности перед работниками.

Евгений Аникиенко