В Челябинской области не выполнили план по росту зарплат младшего медицинского персонала

25 Апреля 2014

Зато врачи Челябинской области, напротив, стали получать даже сверх рассчитанных индикативов.

Зато врачи Челябинской области, напротив, стали получать даже сверх рассчитанных индикативов.

По словам нового руководителя территориального ФОМС Ирины Михалевской, которая отчиталась о работе фонда за прошлый год, средняя зарплата сотрудников бюджетных медучреждений области повысилась на 26,4 % и составила 20 тысяч 380 рублей. Врачи стали получать в среднем 38 тысяч рублей (плюсом на 23,4 % к 2012 году), а средний медицинский персонал — 19 тысяч 350 рублей.

— По этим категориям бюджетников указы президента о повышении заработной платы медработникам выполнены с превышением, — отметила Ирина Михалевская.

Показатели по зарплатам младшего медперсонала, напротив, до плановых не дотянули. Так, усредненно эта категория работников сейчас получает под расчет 10 тысяч 950 рублей. Депутаты ЗСО рекомендовали ФОМСу поработать над устранением перекосов и выровнять индикативы, согласно заданным федеральными властями цифрам.

Добавим, что высшим медперсоналом считается врач и другие специалисты с высшим и послевузовским медицинским и фармацевтическим образованием. Средним — фельдшер, санитарный фельдшер, фельдшер-лаборант, военфельдшер, санинструктор (в войсковых соединениях) медсестра (медбрат), фельдшер-акушер (акушер, акушерка), зубной врач, дантист, зубной техник, помощник врача-эпидемиолога (паразитолога), помощник санитарного врача, инструктор-дезинфектор, инструктор по санитарному просвещению, помощник энтомолога, фармацевт, рентген-лаборант, инструктор по лечебной физкультуре, заведующий молочной кухней, медицинский статистик, оптометрист. Младшим — младшая медсестра (младший медбрат), медрегистратор (в поликлиническом учреждении), санитар, санитарка, сиделка, няня, дезинфектор.

Эльвира Волгина

Поделиться

Публикации на тему
 
Новости   
Спецпроекты