Более 100 млн рублей выплатили южноуральским работодателям за наём работников
Благодаря программе субсидирования смогли найти работу свыше 1,7 тыс. жителей региона.
За пять лет СФР направил 100,4 млн рублей на субсидии работодателям за трудоустройство южноуральцев, сообщили в пресс-службе регионального отделения Соцфонда России.
Как напомнили в ведомстве, работодатели могут компенсировать затраты на зарплату новых сотрудников в рамках нацпроекта «Кадры», программа субсидирования реализуется с 2021 года. Господдержка ориентирована на тех, кто больше других испытывает сложности с поиском работы: ветеранов спецоперации, членов семей военнослужащих, погибших при выполнении задач СВО, инвалидов, многодетных и одиноких родителей, бывших заключенных.
По словам управляющего отделением СФР по Челябинской области Татьяны Бажаевой, субсидирование найма позволяет предприятиям возмещать расходы на зарплату новых сотрудников, а людям — получить работу. Средний размер возмещения составляет порядка 40,6 тыс. рублей в месяц.
«Благодаря программе за пять лет работу смогли найти 1753 южноуральца. Только в этом году субсидии получил 21 работодатель на общую сумму более 2,1 млн рублей — средства направлены на оплату труда 30 сотрудников», — сообщила Татьяна Бажаева.
Как уточнили в СФР, размер субсидии на вновь принятых сотрудников равен трем МРОТ с учетом районного коэффициента и страховых взносов. Для инвалидов — шесть МРОТ. При этом человек должен быть трудоустроен на полную ставку с зарплатой не ниже полутора МРОТ, это обязательное условие.
Фото: Дмитрий Куткин («Вечерний Челябинск»)
Поделиться
