В Челябинской области самые высокие заработки у ученых, финансистов и энергетиков
14 Мая 2015
Челябинскстат подвел итоги начисления зарплаты в Челябинской области за март 2015 года.
Челябинскстат подвел итоги начисления зарплаты в Челябинской области за март 2015 года. По данным статистики, средняя зарплата по региону составила 28 883 рубля, с ростом к прошлому году на 8,3 %.
Как выяснилось, самая высокая оплата труда за научные исследования и разработки — 43 302 рубля, более 36 тысяч — в сфере финансовой деятельности, а также у энергетиков и их партнеров-сетевиков по энерго- и теплоснабжению. Работники государственного управления, обеспечения военной безопасности и социального страхования, хотя к прошлому году их зарплаты выросли всего на 2,7 %, в среднем в марте получили по 33085 рублей. Несколько скромнее, но тоже вполне достойные заработки в обрабатывающих производствах и добыче полезных ископаемых — соответственно 31 108 и 29 374 рубля. Примерно на том же уровне (порядка 30 тысяч рублей) — зарплаты в строительстве, торговле, автосервисе, сферах услуг и операций с недвижимостью. Коммунальщики в среднем заработали за март по 28 тысяч рублей.
Самые низкие заработки — у аграриев, егерей и охотоведов, в лесном хозяйстве — в среднем 17 997 рублей (рост к 2014 году — 7,4 %), в сфере предоставления социальных услуг — 17 370 рублей (рост 3,8 %), а также у работников культуры и искусства — 19 242 рублей, хотя рост в этой сфере к соответствующему периоду прошлого грода самый высокий — 20,9 %.
Средняя заработная плата по полному кругу организаций в марте 2015 года по отношению к марту 2014 года выросла на 8,3 процента, но при этом годовая инфляция в марте 2015 года по данным Росстата почти достигла 17 процентов, — комментирует Сергей Зырянов, директор Челябинского филиала РАНХиГС при президенте РФ. — Таким образом, можно говорить о том, что реальная заработная плата населения в первом квартале все же продолжила сокращаться. Если говорить о среднемесячной начисленной заработной плате по видам экономической деятельности, то только для работников сферы производства и распределения электроэнергии, газа и воды рост заработной платы выше роста инфляции, причем на 0,3 %, составив 17,3 %. По всем остальным видам экономической деятельности идет большее или меньшее снижение реальной зарплаты.
Среди видов деятельности, в которых рост зарплаты ниже среднего по региону: строительство — 106 %, финансовая деятельность — 104 %, операции с недвижимым имуществом — 112,8 %, государственное управление — 102,7 %. Еще недавно они относились к наиболее перспективным в плане роста заработной платы. Однако следует отметить, что по абсолютной величине заработной платы работники этих сфер по-прежнему в лидерах.
Во многом сложившаяся картина объясняется высоким докризисным уровнем оплаты труда работников этих сфер, а также существенным падением оборотов в них во время кризиса.
Если сравнивать среднемесячную начисленную заработную плату по Челябинской области с этим показателем по России, то для России по итогам 2014 года она составила 32 611 рублей, а по нашему региону — 27 983 руб. Различие составляет 16,5 % не в нашу пользу. По мнению экспертов, на снижение реальной зарплаты в области должны обратить внимание местные власти и работодатели, чтобы не допустить падения жизненного уровня южноуральцев.
Как выяснилось, самая высокая оплата труда за научные исследования и разработки — 43 302 рубля, более 36 тысяч — в сфере финансовой деятельности, а также у энергетиков и их партнеров-сетевиков по энерго- и теплоснабжению. Работники государственного управления, обеспечения военной безопасности и социального страхования, хотя к прошлому году их зарплаты выросли всего на 2,7 %, в среднем в марте получили по 33085 рублей. Несколько скромнее, но тоже вполне достойные заработки в обрабатывающих производствах и добыче полезных ископаемых — соответственно 31 108 и 29 374 рубля. Примерно на том же уровне (порядка 30 тысяч рублей) — зарплаты в строительстве, торговле, автосервисе, сферах услуг и операций с недвижимостью. Коммунальщики в среднем заработали за март по 28 тысяч рублей.
Самые низкие заработки — у аграриев, егерей и охотоведов, в лесном хозяйстве — в среднем 17 997 рублей (рост к 2014 году — 7,4 %), в сфере предоставления социальных услуг — 17 370 рублей (рост 3,8 %), а также у работников культуры и искусства — 19 242 рублей, хотя рост в этой сфере к соответствующему периоду прошлого грода самый высокий — 20,9 %.
Средняя заработная плата по полному кругу организаций в марте 2015 года по отношению к марту 2014 года выросла на 8,3 процента, но при этом годовая инфляция в марте 2015 года по данным Росстата почти достигла 17 процентов, — комментирует Сергей Зырянов, директор Челябинского филиала РАНХиГС при президенте РФ. — Таким образом, можно говорить о том, что реальная заработная плата населения в первом квартале все же продолжила сокращаться. Если говорить о среднемесячной начисленной заработной плате по видам экономической деятельности, то только для работников сферы производства и распределения электроэнергии, газа и воды рост заработной платы выше роста инфляции, причем на 0,3 %, составив 17,3 %. По всем остальным видам экономической деятельности идет большее или меньшее снижение реальной зарплаты.
Среди видов деятельности, в которых рост зарплаты ниже среднего по региону: строительство — 106 %, финансовая деятельность — 104 %, операции с недвижимым имуществом — 112,8 %, государственное управление — 102,7 %. Еще недавно они относились к наиболее перспективным в плане роста заработной платы. Однако следует отметить, что по абсолютной величине заработной платы работники этих сфер по-прежнему в лидерах.
Во многом сложившаяся картина объясняется высоким докризисным уровнем оплаты труда работников этих сфер, а также существенным падением оборотов в них во время кризиса.
Если сравнивать среднемесячную начисленную заработную плату по Челябинской области с этим показателем по России, то для России по итогам 2014 года она составила 32 611 рублей, а по нашему региону — 27 983 руб. Различие составляет 16,5 % не в нашу пользу. По мнению экспертов, на снижение реальной зарплаты в области должны обратить внимание местные власти и работодатели, чтобы не допустить падения жизненного уровня южноуральцев.
Поделиться
