Ирина Позднякова: «На арматурно-изоляторном заводе в Южноуральске осенью сократят 130 человек»

— Ирина Анатольевна, появилась информация о том, что ОАО «Южноуральский арматурно-изоляторный завод» осенью остановит подразделение по производству фарфоровых изоляторов, вследствие чего работу потеряют 130 сотрудников предприятия. Как это скажется на рынке труда города?

— Действительно, предприятие будет ликвидировать подразделение по производству фарфоровых изоляторов, в связи с чем 9 октября на нем будет сокращено 130 работников. Списки сотрудников пока еще не поданы.

На сегодняшний день анализ банка вакансий показывает, что порядка 20 человек из предполагаемых к увольнению мы уже можем трудоустроить. В этом направлении работает и сам завод. Ориентировочно осенью с данного предприятия к нам обратятся 60 — 70 человек, с которыми мы и будем работать. Вопрос заключается в другом: согласятся ли работники на подобранные нами варианты трудоустройства, хотя в банке вакансий есть и места с аналогичным уровнем заработной платы.

Кроме того, в числе предполагаемых к увольнению числится 38 пенсионеров, их трудоустройству мы также будем содействовать.

— Как вообще поступить человеку в случае увольнения, каков порядок действий?

— В первую очередь им нужно будет обратиться в службу занятости для получения выплат от предприятия за три месяца. Мы же организуем специальные программы профессионального обучения, временные работы, подбираем вакансии.

— Какова сейчас в принципе ситуация на рынке труда Южноуральска?

— По последним данным уровень безработицы составляет 2,7 %. Заметной динамики этого показателя нет. К примеру, в начале года он находился на отметке в 2,5 %, а 31 января составлял 2,6 %.

Сейчас у нас имеется 251 вакансия, из которых 184 по рабочим специальностям. В начале года их было 232, в конце января — 317. Весной активно шел процесс трудоустройства, поэтому число вакансий к лету ожидаемо несколько снизилось.